바카라 필승법

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Yaskawa Electric의 바카라 필승법 직원이 일을하고 있습니다
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어떤 느낌이 있습니까?
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회원

바카라 필승법
  • Namura Tomomi
  • 인적 자원 및 총무
  • 2015 년에 합류했습니다 (중부인 가입)
  • Sakaki Yoshiri
  • 개발 설계
  • 2008 년에 합류했습니다 (New Graduate에 합류)
  • Fuchigami AIMI
  • 연구 및 개발
  • 2016 년에 합류했습니다 (New Graduate에 합류)
  • Yokouchi Maoko
  • 생산
  • 2020 년에 합류했습니다 (New Graduate에 합류)

내가 Yaskawa Electric에 가입하기로 결정한 이유
말 해주세요.

Sakaki
나는 원래 사물을 움직이는 데 관심이 있었고 심지어 대학의 기계 연구를 전공했습니다. 나는 직업을 찾았을 때 그 관점에서 바카라 필승법를 계속 찾았고, 그것을 알기 전에 "로봇이 흥미로워 보였다"고 느꼈습니다. 그것은 노동 부족을 해결하고 워크로드를 줄이는 것과 같은 사회와 사람들에게 확실히 유용하며, 나는 사용 범위가 점점 더 널리 퍼져 있다는 사실에 매료되었습니다. 내가 Yaskawa Electric을 선택하기로 결정한 주된 이유는 고객의 요구로 시작하는 "실수 판매 스타일"이라는 소식을 듣는 것입니다. 나는 이것이 내 아이디어를 활용하는 제품을 가져올 수있는 많은 기회를 줄 것이라고 생각했다.
Fuchigami
나는 신청 해야하는 세 가지 이유가 있으며, 첫 번째는 내가 태어난 후쿠오카에서 일하고 싶었다는 것입니다. 또 다른 이유는 대학 시절에 생물학과 정보를 전공하고 Yaskawa Electric이 만든 생의학 로봇에 관심을 가지기 때문입니다. 또 다른 것은 학생 시절에 해외에서 여러 번 공부 한 후 해외에 관심을 갖고 글로벌 바카라 필승법에서 일하고 싶었다는 것입니다. 게다가, 나는 선발 과정에서 느꼈던 바카라 필승법 문화가 나에게 적합하다고 느꼈기 때문에 바카라 필승법에 합류하기로 결정했습니다.
수평
Sakaki와 같은 산업용 로봇의 높은 미래 전망은 Fuchigami와 같은 글로벌 바카라 필승법라고 생각합니다. 이것이 저의 응용 프로그램의 이유입니다. 전 세계 30 개국에서 운영되고 해외에서 거의 70%의 판매 비율을 보유한 Yaskawa Electric은 전문가가 전문화하는 언어 기술을 활용할 수있는 많은 기회가 있다고 생각합니다. 그리고 결정 요인은 직원들이 바카라 필승법가 느끼는 직관입니다.
Namura
저는 모든 사람과 조금 다르며 2015 년에는 인적 자원 다양성을 홍보하는 새로운 부서의 회원을 모집하고 있었고, 그 기회를 통해 바카라 필승법 중반에 합류했습니다. 학생 시절에 해외에서 공부하고 외국 관리 바카라 필승법에서 일한 경험을 바탕으로, 나는 일본 사회와 바카라 필승법에서 다양성이 더 널리 퍼져 있어야한다고 생각했으며, 100 년의 역사를 가진 Yaskawa Electric이 그러한 변화를 달성하는 것을 목표로한다면 보람있는 일이 될 것이라고 생각했습니다. 그때까지 사카키 산은 우리의 도움을 받았습니다.
Sakaki
맞습니다. 나는 바카라 필승법의 의견을 반영하고 싶었 기 때문에 같은 직업에 참여할 수있었습니다. 다양한 부서의 이야기를 듣는 것은 귀중한 경험이었습니다.

현재 직무 내용 및 보상
말 해주세요.

Namura
그는 3 년간 인적 자원 다양성 홍보 작업에 참여해 왔으며, 부국장과의 임무를 맡은 후, 그는 본사의 홍보 부서로 이전되었으며 2020 년 3 월부터 사회 기부 홍보 부서의 부서 책임자 역할을 해왔으며, 우리 부서의 일환으로, 우리는 SDGS (지속 가능한 개발)의 일환으로, 국가 및 기업의 임무를 해결하기위한 노력을보고 있습니다. 지역 사회에 대한 헌신으로. 보람있는 경험은 내가 처리하는 현재의 과제에 국한되지는 않지만, 나는 항상 "프로모션"이라는 부서에 있으며 Yaskawa Electric의 문화 개혁에 참여할 수 있다고 생각합니다.
Sakaki
나는 처음 8 년 동안 로봇 본체 조작자의 기계적 설계에 관여 해 왔으며, 2 년 전 현재 부서로 이사 한 이후, 제안에서 개발, 제조, 테스트, 현장 테스트 운영으로의 전달에 이르기까지 일련의 작업을 담당했습니다. Yaskawa Electric은 "I-Cube Mechatronics"라는 개념에 따라 다양한 자동 장치 및 디지털 데이터를 활용하여 생산성과 품질을 향상시킬 수있는 시스템을 적극적으로 제안하고 있으며, 이는이 작업의 일부입니다. 보람있는 경험은 바카라 필승법에 합류하기 전에 우리가 기대했던 고객 요청을 직접들을 수 있다는 것입니다. 또한 시스템을 구성 할 때 외부 장비가 종종 통합되므로 광범위한 사람들과 상호 작용하고 광범위한 지식을 얻는 것이 재미 있습니다.
Fuchigami
어떤 고객이 있습니까?
Sakaki
자동차 관련 바카라 필승법를 담당하는 다른 부서가 있으므로 다른 산업의 고객을 처리합니다. 그들은 사전 지식이 거의없고 가계를 제조하는 공장을 여행했습니다. 나는 내가 제시 한 시스템이 채택된다는 것이 흥미 로워서 직접 구현하여 공장에 소개 할 수 있으며 결과를 확인할 수 있으므로 확실한 응답을 얻을 수 있습니다.
Fuchigami
귀하의 작업이 다른 사람에게 유용하다는 것을 아는 것은 보람이 있습니다. 다른 한편으로, 나는 내가 일하는 직업의 흥미로운 부분은 기술적으로 탐구 할 수 있다는 것입니다. 미래 영역에 대한 책임이있는 부서가 있지만, 내가 속한 부서는 조금 더 제품 지향적이며, 구현 기술의 연구 및 개발에 관여하고 있습니다. 장착 기술에는 열과 진동의 영향을 받음에도 불구하고 장비의 성능을 완전히 활용할 수있는 기술을 탐색하는 것이 포함되며 진동 주제가 있습니다.
Yokouchi
나는 현재 두 가지 주요 업무를 가지고 있으며, 그 중 하나는 Fuchigami가 속한 부서에서 사용되는 장비 및 재료를 구매하는 것과 관련이 있습니다. 많은 특별 항목이 주문하도록 만들어졌으며, 연구에는 연구원들로부터 청사진을 받고 주문을 할 장소를 결정하고 가격을 협상하는 것이 포함됩니다. 다른 날, 나는 또한 Fuchigami로부터 요청을 받았습니다.
Fuchigami
그렇습니다. 실험 장비의 지그.
수평
다른 다른 것은 대량 생산 된 제품의 비용을 줄이는 것이며, 우리는 우리가 조달하는 부품의 가격을 조사하고 분석하고 가격을 협상하고 있습니다. 저는 바카라 필승법에서 첫해부터 부품을 담당했으며 디자인 분야에서 일한 선임 엔지니어의지도하에 작업을 진행하는 방법을 배우고 있습니다.

바카라 필승법을위한 편의성 측면에서
기분이 어떻습니까?

Namura
출산 휴가 및 육아 휴가와 같은 다양한 시스템이 잘되어 있으며 평균 서비스 기간은 남성과 바카라 필승법보다 열등하지 않으므로 바카라 필승법이 일하기 쉬운 회사입니다. 그러나 성별 비율은 약 9 : 1이며, 경영 위치 위에있는 바카라 필승법이 거의 없다고 생각합니다. 우리는 바카라 필승법이 번성 할 수있는 기회를 넓히기 위해 계속 노력하고 있지만, 우리는 그것이 반쯤 끝났다고 말해야합니다.
Sakaki
인적 자원 다양성을 홍보하는 동안 Namura는 바카라 필승법 감독을 만들기 위해 활발하게 노력했습니다.
Namura
바카라 필승법 내에서 승진을 기다리고 있다면 시간이 걸릴 것이라고 생각했고, 위에서 개혁하는 데 시간이 걸릴 것이라고 생각했습니다. 우리가 경영진과 자발적으로 협력하고 이것을 깨달을 수 있었을 때, 나는 바카라 필승법의 변화를 느꼈습니다.
Sakaki
모든 사람은 삶의 계획에 대한 자신의 아이디어를 가지고 있으므로 입장을 목표로 할 필요가 없지만 지금도 그것을 목표로 생각하는 바카라 필승법은 거의 없을 것입니다.
Fuchigami
문제는 근처에 역할 모델이 없다는 것입니다. 나는 첫 아이를 낳아 1 년 전에 일하러 돌아 왔고, 실험실에서 노인이 거의 나이가 많은 아이를 키우는 시니어가 있지만 나이가 많은 아이는 없습니다. 초등학교 및 중학교 학생들의 아이들을 키우면서 어떤 일을 할 수 있는지 전혀 모르겠으므로 관리 직책에 들어가기가 매우 어렵다고 생각합니다.
수평
조달 부서는 회사 내에서도 많은 바카라 필승법이있는 직장이라고 생각하지만 바카라 필승법 관리자는 거의 없습니다. 그러나 최근에 자녀 양육의 균형을 잡을 수있는 일부 고위 직원이 있습니다. 나는 회사 내에 아이들을 키우는 사람들이 점점 더 많다는 인상을 받았기 때문에, 이런 식으로 일함으로써 나는 주니어의 역할 모델이 될 수 있기를 바랍니다.
Namura
나는 아이들을 키우기 어려운 시간을 보낸 후 회사에 합류했습니다. 그래서 나는 당신이 희망하는 역할 모델이 될 수 없었지만, 외국 회사에서 일할 때 남편은 후쿠오카에서 일했고, 두 자녀와 함께 있었고 근처에 친척이 없었습니다. 나는 보육원, 베이비 시팅 및 가족 지원을 포함한 모든 종류의 서비스를 검색하고 관리했습니다. 이와 관련하여, Yaskawa Electric은 당신이 말하면 당신에게 응답 할 회사이므로, 당신이 소원을 적극적으로 표현하면, 그것이 바카라 필승법에게 더 흥미로운 회사가 될 가능성이 높습니다.

그래서 마지막으로 올 것입니다
목표를 알려주세요.

수평
바카라 필승법와의 첫해로서, 나의 즉각적인 목표는 내가 담당하는 현재 의무를 획득하는 것입니다. 나는 개발 연구를 수행하는 부서의 자료 구매 및 조달 부품의 비용 절감과 같은 인적 자원 개발을 면밀히 살펴보면서 책임을 져야한다는 것을 이해 하므로이 기대를 충족시키고 싶습니다. 앞으로 나의 목표는 내 자신의 무기, 언어 기술을 활용할 수있는 해외에서 일하는 것입니다.
Fuchigami
내 목표도 해외에 있으며, 자녀가 퇴치 한 후에 해외에서 일하러 나가고 싶습니다. 정확한 모양이 무엇인지 상상할 수는 없지만, 행정 직원 및 관리 개발 센터로 해외에서 일한 경험이 있다면 재미있을 것입니다.
Sakaki
나는 앞에서 직책을 목표로하는 바카라 필승법이 거의 없다고 언급했지만, 나는 매니저가되어 현재의 일을 더 높은 직책에서하고 싶다. 예를 들어, 섹션 관리자가되면 담당 한 사람과 다른 수준에서 많은 정보를 받게되며 팀 내 다양한 ​​프로젝트에 대한 조감도를 얻을 수있어 더욱 보람이 있습니다.
Namura
나는 개별 과제가 충분히 보상 할 수 있다는 것을 알고 있지만 사카키가 말했듯이, 그들이 더 높은 위치에있는 것보다 고유 한 보상에 더 관심이 있기를 바랍니다. 개인적으로, 나는 문화를 개혁하려는 희망으로 회사 중반 경력에 합류했으며, 그것을 홍보하는 부서에서 일하고 있었기 때문에 미래에 바뀌어야 할 것들에 강력히 호소하고 있으며, 그것을 실현하기 위해 계속 나아가고 싶습니다. 더 많은 바카라 필승법 직원이 동기 부여로 가득 차고 저를 자극하기를 바랍니다.